Как определить психотип за 2 минуты?
- Как предсказывать поведение людей без помощи психологов?
- Как узнать психотип человека без заполнения психологических опросников?
- Как правильно подобрать кандидата на должность за несколько минут?
Что на самом деле скрывается за улыбкой этого человека? - Кто всегда покажет результат, а кто будет всегда сомневаться, кто будет всегда обвинять и критиковать?
Представляем Вашему вниманию — Уникальную авторскую технику оценки индивидуальных особенностей людей и эффективное управление их поведением — техника «Оперативная психодиагностика за 2 минуты».
Данная техника была разработана автором курса после анализа и обобщения лучших зарубежных и отечественных классификаций психотипов, на основе личного 25-ти летнего профессионального опыта и психологической науки.
Содержание тренинга
- Оперативная психодиагностика, профайлинга, определение и структура.
- Структура оперативной психодиагностики.
- Эмоциональные проявления и поведение каждого психотипа.
- Отображение психотипа в поведении и речи человека.
- Выявление поведенческих признаков по оценке его одежды, аксессуаров, мимики и предметов интерьера и т.д.
- Как правильно беседовать с психотипом.
- Составление психологического портрета.
- Способы и модели использования психологического портрета в кадровом консалтинге, в бизнесе, в семье или любых иных коммуникативных сферах.
Для кого: первые руководители, топ-менеджеры, руководители среднего звена, HR-специалисты, специалисты по продажам, специалисты по работе с клиентами, специалисты по безопасности, полиграфологи — все те специалисты, результативность работы которых зависит от эффективности взаимодействия с людьми.
Цели обучения:
- Повысить личную, управленческую, коммуникативную эффективность
- Повысить эффективность управления персоналом
- Повысить эффективность подбора персонала
- Повысить эффективность ведения переговоров
- Повысить эффективность персональных продаж
- Повысить эффективность обслуживания клиентов
В процессе изучения Психотипов участники Тренинга обучатся распознаванию признаков в самих себе, в других участниках программы, в киноперсонажах, в известных всем публичных людях.
Подробно изучив все Психотипы и другие профили и научившись распознавать их на практике, участники приступят к изучению технологий распознавания характера: составлению ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО ПОРТРЕТА.
Используя технологию составления Психологического портрета можно прогнозировать поведение человека.
Используя знания о дезадаптирующих условиях того или иного психотипа, т.е. условиях при которых психотип чувствует себя некомфортно, выходит из-под сознательного контроля, позволит эффективно распознавать ложь в общении.
Участники тренинга обучатся безошибочно определять психопрофиль за несколько минут общения.
Результаты:
- Оперативно, без применения тестов, получать важную информацию о профессиональных качествах и коммуникативных особенностях каждого партнёра по общению и взаимодействию.
- Рационально применять базовые психологические принципы подбора, отбора, оценки, развития, профориентации и мотивации персонала в организации.
- Находить уникальный подход в управлении к каждому человеку, учитывая его индивидуальные психологические особенности.
- Осознанно выстраивать результативное управление общением и поведением людей.
- Прогнозировать поведение людей в сложных и критических ситуациях.
- Научиться лучше понимать себя, свои сильные и слабые стороны, свой профессиональный и личностный потенциал.
Продолжительность тренинга: 12 часов.
Стоимость участия в тренинге (1,5 дня): 6000 рублей.
При оплате за 15 дней до начала тренинга — Вы получаете скидку 10%!